Kandidat
Kurset henvender sig primært til studerende der påtænker at søge om optagelse, eller er under indskrivning på ph.d.-studiet.
Ph.d.-studerende
To gange årligt afholdes der IRS Institutforum for alle i IRS. Institutforum kommer omkring forskellige temaer og er med til at sikre netværksdannelse i IRS.
Institutfora for ph.d.-studerende, postdocs og adjunkter afholdes to gange om året (heldags) omkring forskellige temaer og med henblik på læring og netværksdannelse i IRS
Introeftermiddage i IRS for nye ph.d.-studerende i forbindelse med indskrivning ved ph.d.-skolen.
Disse introeftermiddage ligger i forlængelse af ph.d.-skolens program. Nyindskrevne ph.d.-studerende modtager en invitation
Ph.d.-skolen udbyder en række kurser for ph.d.-studerende.
IRS udbyder i 2022-2023 et mentorprogram målrettet yngre forskere. De yngre forskere på IRS får her mulighed for at deltage i et særligt tilrettelagt mentorprogram med fokus på karriereudvikling, ligestilling, diversitet og organisatoriske udfordringer.
Ph.d.-workshops om karriere og trivsel afholdes efter behov på de respektive sygehuse
Kurset henvender sig primært til studerende der påtænker at søge om optagelse, eller er under indskrivning på ph.d.-studiet.
Postdoc
AEU - Administrativ Efteruddannelse for Universitetsansatte
Listerne opdateres løbende, men vi anbefaler blandt andet procesledelseskurset
To gange årligt afholdes der IRS Institutforum for alle i IRS. Institutforum kommer omkring forskellige temaer og er med til at sikre netværksdannelse i IRS.
Institutfora for ph.d.-studerende, postdocs og adjunkter afholdes to gange om året (heldags) omkring forskellige temaer og med henblik på læring og netværksdannelse i IRS
IRS udbyder i 2022-2023 et mentorprogram målrettet yngre forskere. De yngre forskere på IRS får her mulighed for at deltage i et særligt tilrettelagt mentorprogram med fokus på karriereudvikling, ligestilling, diversitet og organisatoriske udfordringer.
Statussamtale/karrieresamtale med institutleder, koordinerende forskningsleder for sygehuset, afdelingsledelse
Universitetspædagogikum er et individuelt tilrettelagt kompetenceudviklingsforløb for universitetsundervisere
Adjunkt
AEU - Administrativ Efteruddannelse for Universitetsansatte
Listerne opdateres løbende, men vi anbefaler blandt andet procesledelseskurset
To gange årligt afholdes der IRS Institutforum for alle i IRS. Institutforum kommer omkring forskellige temaer og er med til at sikre netværksdannelse i IRS.
Institutfora for ph.d.-studerende, postdocs og adjunkter afholdes to gange om året (heldags) omkring forskellige temaer og med henblik på læring og netværksdannelse i IRS
IRS udbyder i 2022-2023 et mentorprogram målrettet yngre forskere. De yngre forskere på IRS får her mulighed for at deltage i et særligt tilrettelagt mentorprogram med fokus på karriereudvikling, ligestilling, diversitet og organisatoriske udfordringer.
Statussamtale/karrieresamtale med institutleder, koordinerende forskningsleder for sygehuset, afdelingsledelse
Universitetspædagogikum er et individuelt tilrettelagt kompetenceudviklingsforløb for universitetsundervisere
Lektor
AEU - Administrativ Efteruddannelse for Universitetsansatte
Listerne opdateres løbende, men vi anbefaler blandt andet procesledelseskurset
To gange årligt afholdes der IRS Institutforum for alle i IRS. Institutforum kommer omkring forskellige temaer og er med til at sikre netværksdannelse i IRS.
I forlængelse af Institut for Regional Sundhedsforsknings forskningsstrategi og for at professionalisere forskningen og skabe bæredygtige forskningsenheder har vi igangsat et samlet forløb af kurser til forskningslederne på IRS.
Kurset henvender sig primært til kliniske lektorer og kommende kliniske lektorer, der underviser på medicinstudiet eller er ansvarlige for klinikophold. Kurset udbydes af Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet ved SDU.
Kurset udbydes to gange årligt (forår og efterår)
Statussamtale/karrieresamtale med institutleder, koordinerende forskningsleder for sygehuset, afdelingsledelse
Universitetspædagogikum er et individuelt tilrettelagt kompetenceudviklingsforløb for universitetsundervisere
Professor
I forlængelse af Institut for Regional Sundhedsforsknings forskningsstrategi og for at professionalisere forskningen og skabe bæredygtige forskningsenheder har vi igangsat et samlet forløb af kurser til forskningslederne på IRS.
Statussamtale/karrieresamtale med institutleder, koordinerende forskningsleder for sygehuset, afdelingsledelse
Forskningsledere
Formål:
Formålet med LØFT er at begynde en langsigtet strategisk fokuseret indsats for at øge forskningsgruppens forskningskvalitet.
Målgruppe:
Forskningsgruppeledere med en klar ambition om at løfte gruppens resultater til næste niveau. LØFT er specielt målrettet erfarne forskningsledere med minimum 3 års erfaring.
Formål:
At give forskningsgruppen på IRS de rette kompetencer til forskningsgruppens problemstillinger
I forlængelse af Institut for Regional Sundhedsforsknings forskningsstrategi og for at professionalisere forskningen og skabe bæredygtige forskningsenheder har vi igangsat et samlet forløb af kurser til forskningslederne på IRS.